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      公司第十一工程項目部工會開展工程勞動競賽活動

      分類:
      公司新聞
      作者:
      劉余/文 黃昊/圖
      來源:
      發布時間:
      2021/08/24
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      根據重慶市網上工程勞動競賽工作安排,為進一步提高施工管理水平,增強項目團隊的凝聚力,充分調動、發揮項目部職工隊伍和民工隊伍的生產積極性和工作創造性,提高項目部管理水平,促進項目部物質文明、政治文明、精神文明建設上臺階,第十一工程項目部工會在金科天宸L64地塊工程開展了“五比一提”勞動競賽活動,8月12日下午,項目部工會組在會議室舉行了工程勞動競賽動員會,項目部領導、項目部項目負責人和各科室負責人參加了此次交流會。

      會議由項目部黨支部書記朱艷主持,首先她宣布動員會開始,宣讀競賽活動方案、競賽考評辦法,并說明了此次勞動競賽的指導思想、原則、競賽形式、競賽主要內容、競賽評比組織以及參加競賽人員等內容。

      會上,勞動競賽評比小組組長胡明剛經理作了講話,他提出了本次勞動競賽的三個期望與三個要求。三個期望是:一要善于學習、務實創新,全面打造“素質工程”;二要用于擔當、奮發有為,著力打造“優質工程”;三要克難攻堅、拼搏進取,努力打造“精品工程”。三個要求是:一要在工作中發揮先鋒帶頭作用,勇挑重擔、沖鋒在前;二要科學管理、傳承和提高施工技術;三是在競賽中營造“比、學、趕、幫、超”的勞動氛圍,培養鍛煉隊伍。隨后,各科室負責人也紛紛表示:“這種以活動開展形式為載體的勞動競賽,促進了科室之間人員的良性配合和青年人的自我約束能力。對項目的發展有促進作用”。各競賽小隊的隊員通過競賽考核也相互學習,自我反思,像被鼓舞了干勁一般的,優勝的小隊想要衛冕,參與的小隊想要優勝,從而真正推動建設知識型、技能型、創新型人才培養。

      此次勞動競賽動員會,是項目部加強群團隊組織建設,助推生產建設的一個傳統載體,也是項目部團隊建設奮力向前的集結號,有效地促進項目部管理水平的提高。

      新聞中心

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